Audit & optimisation de la taxe AGEFIPH en Grand Est
Les entreprises de plus de 20 salariés de Grand Est sont soumises à l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés (OETH). HAndipartner audite votre contribution AGEFIPH et l'optimise — jusqu'à 75 % de réduction.
Optimiser sa taxe AGEFIPH en Grand Est
Aux portes de l'Allemagne, du Luxembourg et de la Belgique, le Grand Est réunit industrie, logistique transfrontalière et institutions européennes. Ses employeurs bénéficient d'un audit AGEFIPH pour sécuriser leur déclaration DOETH et activer tous les dispositifs de réduction.
Toute entreprise de la région atteignant 20 salariés doit employer l'équivalent de 6 % de bénéficiaires de l'obligation d'emploi (BOETH). À défaut, elle verse une contribution annuelle à l'AGEFIPH, déclarée via la DSN. Un audit précis active tous les leviers légaux et sécurise la conformité face à la DREETS Grand Est.
Nos pages villes en Grand Est
Découvrez notre accompagnement dans les principales villes de la région :
Les leviers activés par votre audit
Notre audit identifie, chiffre et priorise chaque levier d'optimisation applicable à votre situation.
Reconnaissance RQTH
Accompagner vos salariés déjà présents vers une RQTH : chaque reconnaissance réduit vos bénéficiaires manquants, à coût quasi nul.
Secteur protégé (EA/ESAT)
Confier des prestations à des Entreprises Adaptées ou ESAT de la région : déductible d'une large part de la contribution.
Recrutement & alternance
Intégrer des travailleurs handicapés en CDI, CDD, intérim ou alternance : le levier structurel qui fait durablement baisser la contribution.
Aller plus loin
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Un premier diagnostic gratuit, sans engagement, avec une estimation précise de votre potentiel d'optimisation sous 48 heures.